Кейс: удобство поиска и администрирования персонала на сезонные работы с Наймикс

Делимся историей успеха крупной агропромышленной компании, которая решила проблему поиска и управления временными сотрудниками с помощью платформы Наймикс.
Как самозанятый может обмануть

О заказчике

Российская компания полного цикла, специализирующаяся на производстве и продаже детского питания из фруктов.

Вызов: компания сталкивалась с сезонностью и высокой текучестью кадров. Было принято решение обратиться к услугам самозанятых. После нововведения большинство задач выполняли временные исполнители, привлечение которых требовало значительных ресурсов HR-отдела и бухгалтерии.

Цели:
  • Сократить время, затрачиваемое бухгалтерией и HR-отделом на администрирование временных сотрудников.
  • Упростить процесс выплат самозанятым.
  • Оптимизировать онбординг временного персонала и сократить время на привлечение одного исполнителя.

Основная цель бизнеса – повысить общую производительность.

Решение

Компания внедрила платформу Наймикс для управления всеми этапами взаимодействия с временными исполнителями. Один специалист HR-отдела теперь обрабатывает более 400 операций (выплат) ежемесячно благодаря настроенным процессам автоматизации.

Категории деятельностей временных исполнителей и особенности их привлечения

  • Услуги по фасовке
  • Мойка/уборка
  • Сборка оборудования
  • Усулги по монтажу и др.

Для каждого вида работ Наймикс помог разработать документы, адаптированные под требования каждого вида деятельности, и настроить отдельные проекты на платформе, что значительно упростило управление и контроль.

Результаты

Упрощенный и быстрый онбординг. Регистрация в Наймикс и оформление документов занимает минимум времени, позволяя новым исполнителямприступить к работе в день обращения. "Человек увидел задание, пришел, зарегистрировался в Наймикс и получил оплату в тот же день" — стало реальностью.
Рост числа исполнителей. Упрощенный процесс привлечения позволил компании сотрудничать с большим количеством самозанятых, гибко реагируя на изменяющиеся потребности бизнеса.
Повышение производительности и объемов производства. Доступ к большему пулу исполнителей положительно сказался на производительности и объемах производства, особенно в пиковые сезоны.
Значительная экономия времени и денег. Автоматизация ключевых процессов позволила сократить штат HR-специалистов и бухгалтеров, оптимизировать документооборот и снизить административные расходы.

Время + Деньги + Производительность = Формула успеха

Наймикс помог агропромышленной компании достичь всех поставленных целей, обеспечив эффективное управление временным персоналом, экономию ресурсов и рост производительности.

А вы готовы оптимизировать и ваш бизнес?
Оставить заявку
Оставьте заявку и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Оставляя заявку, вы предоставляете согласие на обработку персональных данных в соответствии с Политикой обработки персональных данных